Puesto Vacante: Director(a) de Educación Permanente

22 Ene 2018 11:22 - 22 Ene 2018 12:04 #57382 por noelia 01
noelia 01 Publicó: Puesto Vacante: Director(a) de Educación Permanente
Puesto
Director(a) de Educación Permanente

PROPÓSITO DEL CARGO:
Planificar, organizar, dirigir y controlar acciones estratégicas y operativas dirigidas a la ejecución de programas extracurriculares de formación y capacitación, que permitan dar respuesta a las necesidades del medio en este orden, garantizando su calidad y rentabilidad. Gestionar el desarrollo permanente de propuestas de entrenamiento innovadoras y competitivas, que transformen conocimientos, habilidades y actitudes de los recursos humanos.

Funciones:
1-Promover, negociar y/o diseñar conjuntamente con su equipo de trabajo los diferentes programas de mejoramiento profesional para dar respuesta a las necesidades planteadas.
2. Planificar, dirigir y controlar la realización de los diferentes programas a los efectos de garantizar el cumplimiento de los compromisos en los tiempos y condiciones acordados.
3. Controlar la ejecución del presupuesto del área, a fin de garantizarlos márgenes de rentabilidad requeridos y la disponibilidad de los recursos necesarios para la realización de los programas.
4.Elaborar propuestas dirigidas a empresas, instituciones y organismos internacionales para captar programas y/o clientes particulares.
5. Aprobar el presupuesto de cada programa académico a fin de garantizar su rentabilidad.
6. Elaborar y/o evaluar las licitaciones correspondientes a programas internos del departamento o las relacionadas con otras Áreas de la Institución y Centros.
7. Negociar con terceros las tarifas y condiciones para la ejecución de programas de formación dentro o fuera de la Institución.
8. Ejecutar las funciones de personal tales como elegir, desarrollar, evaluar y motivar al personal bajo su responsabilidad directa.
9. Ejecutar otras tareas afines y complementarias de las anteriores, ya sea como colaboración o por requerimiento de su supervisor inmediato.

PERFIL DEL CARGO:
A. Formación: Formación básica en Negocios, Educación o Psicología. Nivel de Maestría requerido.
B. Experiencia requerida: Cinco años en funciones similares o directamente relacionadas con el área, preferiblemente en empresas de capacitación u organismos internacionales.
C. Habilidades y destrezas: Manejo programas de oficina: Word, PowerPoint, Excel e Internet; de equipos de oficina y audiovisuales. Negociación, redacción de informes y expresión oral.
D. Competencias Cardinales
1 Servicio
2 Compromiso
3 Enfoque
4 Calidad
5 Desarrollo
E. Otros Requisitos: Vehículo propio y licencia de conducir al día.

Ubicación
Distrito Nacional, República Dominicana

¿Cómo aplicar?
1. Debes crear un curriculum en formato doc, docx o pdf (Si ya lo tienes, asegúrate de actualizarlo)
2. Envía tu curriculum utilizando el siguiente botón:

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